人身损害赔偿护理费要如何计算

1.人身损害赔偿护理费计算区分不同情形。护理人员有收入时，若有固定收入按实际减少收入算；无固定收入按近三年平均收入算，无法举证则参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资算。
2.护理人员无收入或雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理劳务报酬标准计算。护理人数原则为一人，有医疗机构或鉴定机构明确意见可参照确定。护理期限到受害人恢复生活自理能力为止，因残疾不能恢复的，结合年龄、健康状况等确定合理期限，最长不超二十年。
3.建议受害人及时收集护理人员收入证明等相关证据，以准确计算护理费。医疗机构和鉴定机构应严谨出具关于护理人数和期限的意见。双方若对护理费计算有争议，可通过协商或法律途径解决。
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法律分析：
（1）护理人员有收入的情况。若护理人员有固定收入，按照实际减少的收入来计算护理费；若为无固定收入，按其最近三年的平均收入计算；若无法举证近三年平均收入，则参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资计算。
（2）护理人员无收入或雇佣护工的情况。这种情形下，参照当地护工从事同等级别护理劳务报酬标准计算护理费。
（3）护理人数方面，原则上为一人，若医疗机构或鉴定机构有明确意见，可参照确定护理人数。
（4）护理期限计算至受害人恢复生活自理能力时止，若因残疾不能恢复自理能力，可结合其年龄、健康状况等因素确定合理护理期限，最长不超过二十年。

提醒：
人身损害赔偿护理费计算复杂，不同情况对应不同计算方式，若涉及相关案件，建议咨询专业法律人士进一步分析。
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（一）护理人员有收入的情况：
若护理人员有固定收入，按照实际减少的收入来计算护理费；若没有固定收入，就按其最近三年的平均收入计算。要是不能举证证明近三年平均收入，可参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资计算。

（二）护理人员无收入或雇佣护工的情况：
参照当地护工从事同等级别护理劳务报酬标准计算护理费。

（三）护理人数与期限：
护理人数原则上为一人，若医疗机构或鉴定机构有明确意见，可参照确定人数。护理期限计算到受害人恢复生活自理能力时截止，因残疾不能恢复自理能力的，根据其年龄、健康状况等因素确定合理护理期限，最长不超过二十年。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。其中护理费的计算可遵循上述合理方式。
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1.护理人员有收入的，护理费参照误工费算。有固定收入按实际减少收入计；无固定收入按近三年平均收入算，无法举证的，参照受诉法院地同行业上一年职工平均工资计。

2.护理人员无收入或雇护工的，参照当地同级别护工报酬算。护理人数原则一人，有明确意见的可按需确定。

3.护理期限到受害人能自理为止。因残疾不能自理的，依年龄、健康确定期限，最长不超二十年。
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结论：
人身损害赔偿护理费计算分多种情况，根据护理人员有无收入、护理人数、护理期限等因素确定。
法律解析：
在人身损害赔偿中，护理费计算有明确规定。若护理人员有收入，按误工费规定算，有固定收入按实际减少收入计，无固定收入按近三年平均收入算，无法举证则参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资。若护理人员无收入或雇佣护工，参照当地护工从事同等级别护理劳务报酬标准计算。护理人数原则为一人，若医疗机构或鉴定机构有明确意见，可参照确定人数。护理期限算至受害人恢复生活自理能力时，因残疾不能恢复自理能力，可根据年龄、健康状况等确定合理期限，最长不超二十年。了解这些规定，能更好维护自身权益。如果在人身损害赔偿护理费方面有疑问，可向专业法律人士咨询。